Vadim 雜記本

陽大附醫蘭陽區 升等制度招青年

2015-11-16 07:16:57 聯合報 記者林縉明／宜蘭報導

國立陽明大學附設醫院蘭陽院區的建築主體已經完工，目前正在內部裝潢，院方將在明年初搬遷，6月啟用。因應新院區人力需求，院方提出10年內增加400名醫療人員計畫，藉由醫療研究資源建立「醫師升等制度」，吸引年輕醫師服務，彌補偏鄉醫療人力不足缺口。

位於校舍路的陽大附醫蘭陽院區，占地近6公頃，規畫400床急性病床，比起現有新民院區增加50床，以急重症、內外科、婦幼、急診為主，手術房也從6間增加到10間，並增加1部電腦斷層，整體醫療設施及診療空間大幅提升。

院長羅世薰表示，新民院區急重症都會移到新院區，明年初會逐步搬遷，新民院區將轉型為弱勢照護、失智，科技輔具、人才訓練使用；因應人力需求，10年內擴編400名醫護人員，其中醫師需求是克服的課題，為了吸引年輕醫師下鄉服務，今年起推出醫療研究升等制度，藉由醫院的資源與力量，協助新進醫師循序漸進，朝助理教授、副教授、教授努力。

羅世薰說，陽大附醫面臨的問題是，醫學案例不像都會區醫院那麼多，要把陽明醫學院的畢業生留在附設醫院有困難度，所以必須說服醫生願意來，提高誘因很重要，在薪資條件不如人都會醫院情況下，透過醫院的力量幫助醫師升等，是唯一的優勢。

對於「升等制度」的建立，羅世薰表示，醫學院明年會增加100個公費生，屆時結訓後會優先到醫療缺乏地方服務，陽大附醫是區域教學醫院，有醫療資源優勢，透過臨床實驗研究，有助於吸引有學術想法的人下鄉服務，成為醫師培訓的搖籃。